何かを新しく始める時は、誰しもが未経験です。不安に思われる気持ちは当然です。 i creationでは業界未経験の方でもすぐに活躍できるように、大きく分けると２種類の研修を柱とした育成カリキュラムをご用意しています。会社説明会も受付けていますので、お気軽にご連絡ください。また、i creationにはたくさんの先輩社員がいます。研修だけではなく、先輩たちの優しく丁寧な指導であなたの今抱えている心配や不安は「なんで不安に思ってたんだろう」と思える時が来るはずです。i creationの先輩社員だってあなたと全く同じことを言っていたのですから。
会社の理念・ビジョン・全事業部の業務説明・社員紹介・組織図紹介を行います。入社後のポジションや今後期待されていることなどの整理も同時に行います。
社内システムの使用方法や備品等の事務用品に関する研修を行います。
自社の考え方、ポリシー、今後のビジョン、差別化戦略等を共有します。
お客様満足と価値創造に挑戦し続ける自社が大切にしてきた「おもてなしの心」。そのエッセンスを学ぶことができます。
メンターによる現職の不安点を解消したり活躍するための面談を行います。
マネージャーとしての役割やPDCAの考え方を学びます。組織力を高め、より高い成果を出すこと、部下を育成することなど、管理職として抑えるべき内容を身につけます。
協力業者にて建築の知識やスキルアップできる場を設けています。
年1回、全社員が集まり、経営計画の発表会を行います。その際、外部講師を招いて特別研修を行います。宴会場を借り切って懇親会も行います。
建築や施工の基礎から応用までの知識を学習します。
商品の基礎から応用までの知識を実際の商品を扱いながら学びます。
リフォーム営業専門学校にて建築の基礎知識から話し方まで行う研修をします。
全国から同じ業界の営業スタッフが東京に集まり、情報交換を行います。悩みや不安をこの場で解消することもできます。
他エリアの他社見学研修。自社の強みを知ると共に、見分を広げることが目的です。
先輩社員に同行し、現場での営業スキルを身につけます。
先輩社員が同行し、OFFJTで学んだ知識を現場で実践します。
リフォームが終わり、完成した我が家を見たお客様は必ず笑顔になります。
その笑顔を見た時に、私たちも「この仕事をしてよかった」と心から思えるのです。
私たちは一緒に成長していけるあなたの登場を社員全員で楽しみにしています。
